????? 舒兵，这位冬瓜山铜矿提升一区值班长，为这个矿60线以北达产达标工作做出了很大的贡献，被熟悉他的员工称道为“靠谱”。
????? 作为一个长期从事井下掘进工作的班长，舒兵早在3年前，因工作需要，带领班组成员集体调至提升一区从事设备操作，其跨度，不仅是他个人要完成角色的转变，还要帮助班组成员完成角色的转换。当这个矿60线以北还没有投入生产时，舒兵便带领班组职工认真学习设备操作、检查知识，带头支持提升一区领导安排的各项工作任务：地表二号皮带更换100米，他立马带领职工工作至凌晨，将近百斤的设备搬上搬下；得知主井提升系统与负962米装载站之间敷设通讯光缆，他就安排人员积极配合，自己身先士卒带着大家干；听说井下负962米皮带延长，他又带领职工清理场地，为维修人员安装做好服务。
????? 60线以北生产系统进行调试中，当时井下天气炎热，长皮带尾部与负1037米颚式破碎系统通风条件差、温度高、灰尘大。由于才开始生产调试，现场休息室设施不完善，空调未安装。舒兵就带领大家运座椅，安装空调，安装电风扇，安装现场冲洗水管路，敷设对讲机通讯电缆，购买微波炉等等，一步步完善现场工作条件。长皮带粉矿战线长，灰尘大，长皮带翻转段粉矿堆积多，他就带领职工一锹一锹将粉矿铲入蛇皮袋，然后抛上长皮带；长皮带尾部平巷粉矿较多，他就带领职工加强冲洗。随着60线以北生产产量加大，加上提升一区退休职工多，生产人员紧缺时，舒兵就经常连班加点，在他的带领下,几位副班长和小组长也很少休息。
????? 至今年以来，60线以北出现过几次因设备和堵矿等引起的停产，不管是白天还是凌晨，舒兵总是随喊随到，积极安排职工做好接替生产，不影响生产任务的完成。负1037米投产以来，因设备和职工经验不足等原因经历了十几次堵矿，舒兵一定会出现在工作现场。（江君? 阳洪） |